第一节 总则
第一条 为了更好的发挥学生干部的作用，使学生干部正确行使职权，接受学校的管理和广大学生的监督，特制定本管理办法。
第二条 学生干部是联系学校和广大学生的桥梁和纽带，在各级党组织的领导下和团组织的指导下开展工作。
第三条 学生干部是学校开展学生工作的得力助手，各级团组织必须重视学生干部队伍的建设，完善学生干部管理，提高学生干部素质。
第四条 学生干部来自于学生，服务于学生，必须在各方面成为学生的表率。不允许任何学生干部脱离学生，凌驾于学生之上。
第五条 学生干部的选拔，必须按照民主集中制的原则，在公开，公平的前提下，有学生民主推荐或自荐等形式产生候选人，通过民主选举产生学生干部。在特殊条件下，也可以由组织指定、任命或招聘等形式产生。
第二节 学生干部的选拔和任职条件
（一） 我系学生会干部选拔：
1、 在系党支部的指导下，每年进行一次换届改选（提前或推迟由双代会筹委会决定）。
2、 有个伴民主推荐产生候选人，在系党支部、辅导员对其进行全面考察，根据工作需要、专业和年纪平衡，男女比例及其实际工作能力等情况提出正式候选人名单，候选人名单应多于应选人名单，候选人数应多于应选人数的20%。
3、 召开系团大会及学生会，进行差额选举。
4、 选举结果及分工情况报系党支部审批。
5、 学生委员的选拔在学院党委的领导下进行，根据《团章》的有关规定每年进行一次换届选举。候选人的酝酿产生及选举办法与学生会的类同。
6、 团委学生干事的选举以及招聘形式进行。候选人通过各院系分团委的组织推荐，由学校团委对其进行全面考察，筛选，根据工作需要以及实际工作能力等情况直接招聘，任期一年。
第六条 学生干部任职，必须具备以下条件
（一）、自觉坚持四项基本原则，在政治上与党中央保持一致，具有一定的理论及政策水平；
（二）、勤奋学习，有较强的学术进取精神，学习成绩优良；
（三）、有良好的个人修养和道德水准，以身作则，模范总受国家法令和学院的各项规章制度；
（四）、有较强的组织管理能力，在学生中享有较高的威信，热心工作，积极组织有意与学生成长的各项工作；
（五）、有为同学服务的奉献精神，不计较个人得失，办事公正，工作、学习、生活等方面能够以身作则；
（六）、具有团结协作精神，善于团结同学，并敢于与一切坏人、坏事及损害集体利益、他人合法权益的行为斗争；
第七条 学生干有下列 情形之一者，必须自动离
（一）、言行违反四项基本原则，政治上不能与党中央保持一致者。
（二）、违反国家法律，法令和校纪校规，受到学校警告以上处分者。
（三）、任职期间有一门主要课程或两门（含两门）以上课程不及格或的与综合测评分达不到本班前50%名者。
（四）、闹不团结、互相拆台或拉帮结派，使工作不能顺利开展或集体利益及身誉受到损害者。
（五）、不能任本职工作者。
（六）、个人素质和道德水准低下，在学生中影响不良者。
（七）、从事其他与学生干部身份不符的活动，严重损害集体利益或信誉者。
第七条 对确有第六条所情形之一的学生干部，必须提出的辞职报告，交给通集团组织或学生会组织。各级团组织和学生会组织接到学生干部的辞职报告后，应召开全委会讨论通报，宣布除名并报上一级组织备案。
第八条 根据第七条规定，学生干部应辞职而不辞职者，各级党、团组织或学生会等组织可通过适当途径将其免职或撤离。
第三节 学生干部的管理和考核
第九条 学生干部有学校团委、各院系分团委负责管理。
第十条 学校学生会干部有学校团委具体管理和考核，考核结果由学校团委。
第十一条 学校学生会干部有学校团委具体管理和考核，考核结果由学校团委通报学生干部所在院系党支部。
第十二条 院系学生会由院系分团委和学生会具体管理和考核，并将考核结果报院系党支部。
第十三条 班委会干部由政治辅导员，班主任具体管理和考核，并将考核结果报院系党支部。
第十四条 学生会干部（除共青团干部外）每年四月份填写一次《学生干部考核登记表》，其考核结果将作为学年评选优秀学生干部的重要依据。
第十五条 根据本管理办法第七条规定而自动辞职或免职、撤职的学生干部，亦须填写考核登记表，各级党、团组织在考核栏中注明其辞职、免职或撤职的原因。
第四节 学生干部的培训
第十六条 学生干部的培训以业余团校为阵地，实行多种层次，多种形式，意在提高学生干部的综合素质及实践工作技能。学校团委每学年对各院系分团委委员、院系学生会委员培训一至两次。
第四节 附则
第十八条 本管理办法中的学生干部是指：
（一） 学生会部长以上干部；
（二） 团委学生委员和学生干事
1、言行严重破坏学院、学生会形象者；
2、考试违反纪律或作弊者，一经查实，自动退出学生会。
3、故意扰乱学生会秩序者，给警告一次，并扣五分。
(三)学生会评优制度
每学期进行一次评优活动，各部由部长及副部长决定一名优秀干事人选，部长及副部长评优由主席团人员负责。
1、优秀干事人选必须符合以下要求：
（1）、各种会缺勤不能超过两次；
（2）、积极配合各部部长、副部长开展工作，在工作中表现突出，并能提出对开展工作有建设性的建议，有一定的领导组织能力。
（3）、不得有违纪行为，尊重各部部长，副部长及主席团人员。
测绘工程系团总支学生会
主席团
2016年3月29日
